Stultiëns Assurantiën is nu Veldsink – Stultiëns
Ondernemers die hun financieel advieskantoor willen overdragen, komen in hun zoektocht naar een geschikte partij vaak bij Veldsink uit. De overeenkomst in DNA creëert vertrouwen en verbinding.
Leo Stultiëns van Stultiëns Assurantiën in Huijbergen droeg zijn portefeuille over aan het familiebedrijf en geniet nu van zijn pensioen. Kevin van Loon is de nieuwe vestigingsmanager en hypotheekadviseur van Veldsink – Stultiëns midden in het dorp.
“De nieuwe huisstijl op ons pand valt op”, vertelt Leo. “Klanten vragen wat er aan de hand is en begrijpen mijn keuze om te stoppen. Aanleiding voor mijn beslissing was een gesprek met mijn accountant: hoe lang wil ik doorgaan? Er volgden gesprekken met collega’s in de omgeving.”
Doorslaggevend
De bal rolde richting Veldsink, toen VCN belde met de vraag of Leo een agentschap wilde. “Ik ging praten. VCN en Veldsink Advies hebben zich bewezen, dat gaf de doorslag. Klanten willen weten waar ze aan toe zijn. Mijn personeel heb ik vanaf het begin betrokken bij mijn verkoopplannen.”
Vertrouwen en betrokkenheid
Het overnameproces bracht uitdagingen met zich mee, zoals de overgang naar nieuwe systemen en de overdracht van klantgegevens. “Vanwege onze zorgplicht is het belangrijk dat dit goed gaat”, benadrukt Leo. “En als je backoffice op orde is, kun je bouwen aan je portefeuille.”
“Je vak goed uitoefenen begint met vertrouwen en de klant ontzorgen. Een positieve wisselwerking, blijkt uit onze vele totaalrelaties. Daarnaast is het belangrijk om personeel dusdanig op te leiden dat teamleden elkaar aanvullen. Vaktechnisch verandert er zoveel dat het onmogelijk is kennis 100% te beheersen, maar vakspecialisten heb je nodig. Naast een deskundig team creëert samenwerken met grotere kantoren betrokkenheid en meerwaarde.”
Advies
Leo adviseert ondernemers tijdig na te denken over hun toekomst en rol. “Er is voor mij een vervanger, dat is prettig. Mijn wens is dat het kantoor levensvatbaar blijft door verschil te maken voor onze relaties. Door persoonlijk contact en het oplossen van financiële vraagstukken.”
Leo, tot slot: “Als je samenwerkt met grotere kantoren kun je beslissingen eerst bij collega’s toetsen. Zo zorg je voor kwaliteit en persoonlijk advies op maat. De samenwerking met Veldsink – Driekleur en Veldsink – Kuipers is heel goed. Ik laat mijn kantoor met vertrouwen achter.”
Een carrière bij Veldsink Groep
De afdeling Finance & Control van Veldsink Groep breidt uit en professionaliseert. Met de toetreding van John Smulders als nieuwe financieel directeur en business partner op 1 maart 2023 groeit de organisatie naar een volgende strategische fase.
De samenwerking op de afdeling is heel goed, de teams zijn een leuke mix van disciplines en mensen en medewerkers krijgen alle ruimte om zich te ontwikkelen.
Onderstaand interview met 2 business controllers, Mark Jansen en Sjoerd Stooker over het jaarlijks terugkerend begrotingsproces illustreert de transformatie waarin Finance & Control zich bevindt. Ze maakten de groei van familiebedrijf Veldsink van dichtbij mee en ervaren nu dat hun functie zich in lijn daarmee op een natuurlijke manier ontwikkelt.
Nieuwe strategische adviesrol
“We bevinden ons in een transitie van rapporteren achteraf naar een proactieve strategische adviesrol, inclusief het brengen van voorspellende toegevoegde waarde”, vertellen Mark en Sjoerd enthousiast. “Van cijfermatige berekeningen maken en financiële vastlegging naar het in gesprek gaan met de stakeholders op alle niveaus in de organisatie. We zijn voor hen een volwaardige business- en sparringpartner geworden.”
Doorleefd en toekomstgericht
De jaarlijkse begroting is een interactief proces om de organisatie verder te helpen met het realiseren van haar doelstellingen. De business controllers toetsen de financiële haalbaarheid, maken een doorrekening en stellen een begroting op. Ook geven ze een meerjarendoorkijk en stellen de vraag of de plannen en investeringen passen binnen de visie van Veldsink Groep. Een intensief, doorleefd en toekomstgericht proces.
Veldsink Groep, een familie van bedrijven
Studenten en collega’s in de financiële wereld op verschillende niveaus zijn van harte welkom bij Veldsink Groep voor een mooie carrière. Veldsink is een warme familie van verschillende bedrijven en merken met hetzelfde DNA en alle vormen van financiële dienstverlening verspreid over vestigingen in heel Nederland.
Voel je je thuis in een dynamische organisatie en wil je je graag ontwikkelen? Dan nodigen we je uit contact op te nemen met onze afdeling Recruitment op telefoonnummer:
040 – 303 35 00
of via e-mail:
recruitment@veldsinkgroep.nl
Onze vacatures en stageplaatsen vind je hier: https://www.veldsink.nl/categorie/functies-veldsink-campus/
Je nieuwe werkplek is de Veldsink Campus in Nuenen.
Foto: links Mark Jansen en rechts Sjoerd Stooker